韩翠萍是新加坡工艺教育学院的毕业生，之后其进入吉宝远东，培训为绘图员。岸外与海事业常被人视为辛苦的工作，更不是多数女性心仪的行业，但韩翠萍与家人相信“行行出状元”。虽然只有机械与电子绘图与设计技工证书，韩翠萍不断地进取，获得雇主的提拔。
据新加坡留学网了解，目前韩翠萍已擢升为经理，负责监督输送管道系统的工作。去年，吉宝远东赞助她到义安理工学院修读工程学（海事）专业文凭课程，这是一项为工作人士设计的部分时间课程。
李显龙总理宣布政府将设立劳资政委员会，推动在职学习文化，韩翠萍对此表示支持。她认为，可以全国性地推动在职学习，让各行业员工都有获得栽培的机会。有规划的职场实习也能让学生更清楚工作的要求与实际作业。
她当初念书时没有系统化的实习计划，职场成了她学习的平台。韩翠萍到吉宝远东工作几年后就决定转换环境，想趁年轻累积经验。她以合约性质到不同海事以及工程公司工作。她从绘图员升级为设计员，并于2004年在推荐下重回吉宝远东任工程师。
雇主的支持对她而言非常重要。这名育有一对10来岁子女的职业妇女表示，比起一纸文凭，她的雇主更重视工作经验。
她受访时说：“我没有工程学相关的文凭，但公司愿意凭我的工作经验，让我担任工程师。不论员工学历如何，公司愿意去栽培每名员工，让我们有机会在职场发挥，这也会激励我们去提升专长。在这里，只要你能证明自己的实力，每个人都有平等的机会，男女都一样。”
